当然，重要职位这边，虞晨溪那边也会负责把关。

过了几天，吕梅那边的招聘结果就出来了，经过筛选就招聘了五个人。

其中法务1人，这是许屹特别要求的，毕竟后面涉及到李明正、伍老板的投资。

肯定需要精通法务的人才，才能让融资更加顺利，也避免一些法律上的疏漏。

因此，对于这个法务人才，虞晨溪那边直接招聘的是一个有行业经验的法务总监。

年龄已经三十五岁，叫做司丽菊，经验十分丰富。

等入职之后，她会和吕梅一起，再招聘两人充实法务部。

然后就是行政2人，一人负责前台门面，一人负责行政后勤等等事务。

后面公司人数多了之后，会继续充实行政岗位。

专业财务1人，也是为了规范公司财务、印章等等，同时为后续的融资做准备。

剩下的就是信息中心1人，主要负责管理公司电脑、服务器等等，招聘的是一个有经验的男生。

毕竟现在公司除了许屹，其余的都是女生。

招聘一个男生，在这个月的公司成立初期，可以帮着干些体力活。

就这样，算上这5人以及虞晨溪3人，再加上许屹这个公司老板，整个公司才9个人。

当然，这只是这个月的人数，下个月人数肯定至少达到几十人。

云飞电子这边，至少要挖过去七八人。

还有各个职能部门，肯定要继续招聘，让整个公司运转起来。

最重要的软件开发部，最后肯定是人数最多的。

在许屹看来，要把中台这个产品做出来，凭借卢晓博等10人是完全不够的。

总人数的话，起码得再招几十个，甚至上百个都有可能。

按照许屹的想法，肯定是除了卢晓博等人作为核心，还需要招聘几个专业的项目经理，以及核心开发人员。

这些人有在大厂工作的经历最好，才能把整个团队正规化地管理起来。

让中台这个产品，更加地规范，更加地获得客户的欢迎。

甚至为了把这个产品卖出去，连销售运营这方面都需要人。

当然这些等产品做出来大半之后，慢慢招聘也来得及。

除此之外，产品、售后、推广等岗位，也是需要配置的。

随后在3月10号，许屹和现在的员工见了一面，随后也请大家吃了个饭。

同时，也说了一下接下来的工作安排。

人事这边，招聘有经验的开发至少20人，包括产品、测试、前端、后端等等，其中包括5年以上经验的高级工程师。

还有就是实习生，既然许屹是Z大出来的，自然要照顾一下。

不过这个不急，等和李明正见面之后，他会亲自回去和古景山副院长聊一下。

想必学院那边知道许屹要招人，肯定是非常高兴的。

看到公司已经步入正轨，许屹也是非常高兴。

随后拉着虞晨溪，直接去了商场，给她买了好几套正装。

算是犒劳她最近的辛苦，同时也是为了明天去李明正家里，谈天使轮投资的事情。

第二天，虞晨溪直接开车到小区，接许屹去李明正公司。

不得不说，今天的溪姐，妥妥的御姐cEo职场打扮，简直让许屹赞叹不已。

一件黑色的长袖衬衣，直接让虞晨溪展现出了一种干练和利落的气质。

开车的时候，更是袖子撸起，配上金属感十足的配饰，简直就是一副精致干练女高管的形象。

现在的虞晨溪，估摸着只有一百三十多的体重，这性感丰满更是有着一些压迫感。

看到这样子的溪姐，许屹不禁想到，有着这样的领导，估计下面的员工都忍不住服从吧。

“溪姐，你今天的打扮，真的太好看了。”

一上车，许屹就忍不住赞叹起来。

这样的女强人，要是征服起来，那种感觉，简直不要太爽。

不得不说，许屹此时对于虞晨溪，心中的欲念一下子腾飞起来。

有点恨不得早点表白，早点成为情侣，那样就可以做一些情侣该做的事情。

虞晨溪看到许屹盯着自己看，那灼热的目光，透露着侵略的感觉。

顿时心里也是一阵火热，不知道该如何回答。